כט' בשבט התשס"ט
23 בפברואר 2009
מספרנו: א' - 88
אל: ציבור ההורים,
להלן הודעת משרד התמ"ת להורים אשר ילדיהם שוהים במעונות יום ומשפחתונים בעלי סמל מעון של משרד התמ"ת ואשר נעדרו מעבודתם עקב מבצע "עופרת יצוקה":
בהתאם להסכם הקיבוצי המתגבש בין ממשלת ישראל ולשכת התיאום של הארגונים הכלכליים לבין ההסתדרות, הורים העונים לתנאים שלהלן יהיו זכאים (במימון הממשלה) לקבלת מלוא השכר לרבות תנאים סוציאליים ממעסיקיהם בשל היעדרותם:
1. עובדים שנעדרו מהעבודה לפי הוראות פיקוד העורף או בהוראת המעביד (בשל המצב הביטחוני)
ובלבד שבמועד היעדרותם נמצא מקום עבודתם ב"אזור הקובע".
2. עובדים שנעדרו מהעבודה לצורך השגחה על ילד הנמצא עמם, עקב הוראת פיקוד העורף על סגירת
המעון/המשפחתון, ובלבד שהתקיימו שני התנאים הבאים:
א המעון/המשפחתון נמצא ב"אזור הקובע".
ב העובד הינו הורה יחיד (או שהילד נמצא בהחזקתו הבלעדית) או שבן זוגו של העובד לא נעדר
מעבודתו לצורך השגחה על הילד (ואם בן זוגו לא עובד נבצר ממנו להשגיח על הילד)
הורים העונים לתנאים שלעיל יהיו זכאים לתשלום מלוא השכר בגין הימים בהם נעדרו. לפיכך, לא יהיו זכאים לתשלום נוסף של החזר שכר הלימוד במעונות/משפחתונים עבור הימים בהם היו המעונות
או המשפחתונים סגורים.
3. משפחות בהן שני בני הזוג (או הורה יחיד) התייצבו לעבודה בתקופת מבצע "עופרת יצוקה", בימים
בהם לא התקיימה פעילות במעונות/ משפחתונים בהוראת פיקוד העורף, זכאים
לדרוש ממפעילי מסגרות אלו החזר כספי בגין אותם הימים.
לשאלות וברורים בנושא ניתן לפנות דרך פניות ציבור של התמ"ת בכתובת: www.moital.gov.il
ב ב ר כ ה,
תמר אלמוג
מנהלת האגף